Analista de Recrutamento e Seleção
Público Alvo: Profissionais, estudantes e pessoas que desejam conhecer e apreender as práticas de Recrutamento e Seleção.
Conteúdo programático:
O subsistema de R&S no RH;
Diferença entre Recrutamento e Seleção;
Tipos de Recrutamento; Fontes de Recrutamento;
-
Técnicas de Seleção Pessoal;
-
Entrevista de Seleção de pessoal;
-
Tipos de entrevista;
-
Entrevista por competência;
-
A importância do Feedback.
Carga Horária: 8hs